1、给老板开车出事故，哪个负责

给老板开车出事故确实应由老板负责。这是由于，在雇佣关系中，雇员是在为雇主服务的过程中发生事故的，所以雇主应承担相应的责任。

1.若雇员在驾驶过程中存在故意或重大过错，如紧急违反交通规则、酒后开车等，老板则有权在承担赔偿责任后向雇员进行追偿。

2.假如事故是由雇佣关系以外的第三人导致的，如其他汽车的驾驶员，赔偿权利人可以请求该第三人承担赔偿责任，也可以选择请求雇主即老板承担赔偿责任。在雇主承担赔偿责任后，同样可以向该第三人追偿。

2、事故责任怎么样划分

交通事故责任的划分主要依据各方当事人的过错程度。具体来讲：

1.假如事故完全由一方当事人的过错致使，那样该方将承担全部责任。

2.假如事故是由两方或两方以上当事人的过错一同导致的，那样将依据各方行为对事故发生有哪些用途与过错的紧急程度，分别承担主要责任、同等责任和次要责任。

3.假如各方均无致使事故的过错，那样该事故将被视为交通意料之外事故，各方均无责任。

4.假如一方当事人故意导致事故，那样他方将无责任。法律快车提醒，这种故意行为包含但不限于自杀式撞击、恶意制造事故等。

5.省级公安机关还可以参考有关法律、法规拟定具体的道路交通事故责任确定细节或标准，以更准确地划分事故责任。